教育团体推动改变北卡罗来纳州的学校停课规定

　　

　　

　　艾米丽·沃肯霍斯特，WRAL教育记者

　　一个致力于帮助学生和有色人种社区的团体联盟正在敦促修改学校停课规定。

　　自由山联盟发起了“代表我们!”周四在罗利举行的竞选活动。

　　该联盟由14个独立的团体组成，它呼吁立法者和学校董事会允许学生对短期停学(持续时间不超过10天)提出上诉，并停止停学或开除四年级以下的孩子。

　　该联盟的组织包括北卡罗来纳州教育工作者协会、教育种族平等中心、Book harvest、达德利·弗拉德教育公平与机会中心和LatinxEd。

　　种族平等与教育中心(CREED)的政策和倡导主任杰里·威尔逊(Jerry Wilson)说:“有色人种学生受到了不公平的、不成比例的停学处分，立法者剥夺了他们对这些停学处分提出上诉的权利。”

　　威尔逊提到了2011年对学生纪律法律的全面修订。

　　威尔逊说，更多的停学意味着更多的孩子无法接受高质量的教育。他指出，这些孩子通常是少数族裔、残疾学生和低收入家庭的学生。

　　自由山联盟的目标是在2024年底之前让至少另外三个学校董事会改变他们的政策，允许上诉。它到2025年底的目标包括在学校里增加更多的社会工作者、咨询师和心理学家，并结束对四年级以下学生的停学和开除。

　　威尔逊说:“我们知道这些都是创伤性的经历，它们不仅会让学生脱离学习环境。”“他们会在学生如何看待自己是一个学习者的问题上留下不可磨灭的印记，对吧?”

　　非营利新闻媒体《赫辛格报告》(The Hechinger Report)今年早些时候进行的一项调查发现，北卡罗来纳州约有一半的停学原因是挑衅、扰乱或混乱——在该新组织研究的20个州中，停学人数排名第三。在所有州中，黑人学生和残疾学生更有可能因为这些原因被停学。

　　批评人士称这种停课是主观的，并表示这可能导致行为相同的学生受到的对待方式不一致。

　　威尔逊指出，北卡罗来纳州在短期停学问题上存在明显的种族差异。

　　根据北卡罗来纳州公共教学部的数据，在2022-23学年，北卡罗来纳州的公立学校发出了247,454次短期停课，平均每次停课时间超过三天。

　　平均下来，每100名学生中就有16人被停学。

　　根据该州的数据，黑人学生(每100人中有34人被停学)、美国印第安人学生(33人)、残疾学生(28人)和低收入学生(24人)被停学的比例过高。

　　威尔逊说，主观的学科分类会让教育者产生偏见。

　　自由山联盟促进教师队伍更加多样化。大约一半的公立学校学生是有色人种学生，但只有大约五分之一的教师是有色人种教师。

　　Keiyonna Dubashi创立了Profound Ladies，她是执行董事，目的是让更多的有色人种教师进入教室并留在那里。

　　杜巴什指出，20世纪60年代的学校融合导致许多黑人教师被白人教师抢走了工作。“深刻女士”与学校系统合作，让有色人种教师感到更舒适。例如，他们最近推动威克县和达勒姆县的学校董事会禁止头发歧视。

　　Dubashi将学校的成功与社区的经济成功联系起来，并鼓励对学校的成功进行投资。

　　杜巴什说:“我们必须摆脱这种说法，即公立学校对我们的孩子来说是可怕的地方。”“他们并不是。”

　　今年春天的一项众议院法案将允许被停学至少5天的高中生在收到停学通知后的14天内提出上诉。

　　众议院第207号法案在没有任何反对票的情况下通过了参议院，但众议院没有听取该法案的意见。众议院在计划休会前六天收到了该法案。

　　议员们表示，这一变化是由于温斯顿-塞勒姆/福赛斯县学校的一名高中生因使用“非法外国人”一词而被停学。根据他的家人的诉讼，这名白人学生和一名西班牙裔学生因使用这个词发生冲突后，被停学。

　　然而，根据诉讼，这名白人学生只被停学了三天，因此该法案不适用于他的情况。

　　威尔逊说，他不知道为什么该法案没有通过，但他说，自由山联盟计划在学校董事会层面也努力做出改变。

　　学校董事会可以通过允许上诉的政策，目前该州115个学校董事会中有14个允许上诉。威尔逊说，他相信温斯顿-塞勒姆/福赛斯县学校董事会正在考虑做出改变。

　　自由山联盟计划研究哪些县的差距最大，并针对那些做出改变以允许上诉的县。他们还将与可能接受该提议的学校董事会进行沟通。

　　威尔逊说，推动改变北卡罗来纳学生的停学方式只是联盟的第一个目标。